一些
探访学校及社区
多样性、公平和包容
我们相信
It is our duty to celebrate, respect, and understand the diversity and dignity of all, addressing and confronting bias with bravery and purpose. 作为一个学校社区，我们寻求教育和促进学生，员工和家长的反思和积极成长。
我们将开展工作并提供资源，以进一步了解不平等、系统性偏见，以及我们可以采取的行动，以促进反种族主义和包容所有人，无论种族、民族、国籍、性认同和性取向、社会经济背景或身体和神经能力如何。
人类是共同存在的； 确保所有人都安全、自由地做自己是我们的承诺和个人责任。 我们的探访学校的学生、员工和家长都准备好并有能力创造积极的变化。
人类是共同存在的； 确保所有人都安全、自由地做自己是我们的承诺和个人责任。
我们的目标
进一步加深我们对多样性、公平和包容问题的集体理解。
在我们的社区内外，促进关于盟友和接纳的持续对话。
提供学习和反思的资源，适用于所有学生、教职员工和家长。
支持并鼓励将这些原则纳入访问学校课程（包括但不限于：课堂活动和课程，实地考察和学生体验，教职员工的增加）
倡议
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Teacher Professional Development - Faculty and Staff just completed a two-part diversity workshop with Darin Earley Ed.D of Loyola Marymount Family of Schools
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远程学习课程-探索可以通过远程学习教授的DE&I课程
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教室图书馆的书籍-与工作人员一起策划图书清单，以扩大我们的学校/教室图书馆。
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家长讲者及工作坊-探访为社区家庭举办DE&I工作坊
见见我们的一些专门的DE&I决议家庭和老师。
"It is time for parents to teach young people early on that
in diversity there is beauty and there is strength."
maya Angelou
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琼 大学辅导员 琼 is a dedicated Visitation parent, with a commitment toward helping to foster an inclusive environment for students, staff & families. 她很高兴DE&I Resolution能帮助扩建学校图书馆。 |
Lynette 业务运营经理 多样性、公平和包容是Lynette和她的家人非常重要的价值观。 他们认为教育不仅仅是考试或书本上的内容。 当你被来自不同文化和背景的同龄人包围时，教育就会发生。 |
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Amelyn 指导教练 她为中南部家庭服务超过15年，她看到了通过文化相关课程吸引学生的力量。 她热衷于与Viz老师合作，将不同文化的资源融入他们的日常课程。 |
 珍 消费者洞察顾问
Inspired by the warm welcome she received as a new Visitation family, 珍 is committed to expanding the impact of this special community even further. 她很高兴分享她的激情和精力，以支持de&i为重点的课程，并确保未来不同群体的学生，家庭和学校教职员工不仅受到欢迎，而且受到庆祝和授权。
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